市委常委会议结束之后,刘伟鸿邀请刘庆隆和丁立国到他办公室坐一会。

 宋晓卫今天上午刚刚离开,刘伟鸿倒是不好马上就搬到他办公室里去办公,依旧还是使用市政府办公楼那边的办公室。当然,搬是迟早要搬的,老是留在二号办公楼,也不成体统。刘伟鸿眼下尽管是书记市长一肩挑,但这不过是权宜之计。

 他这个市委书记的任命,本来就十分仓促。省里亲自干涉县级市一把手的变动,要算是破例了。自也不可能在为浩阳来安排市长人选。这要由曹振起朱建国他们去决定。向上越级固然是大忌,但领龘导老是越级向下面伸手,也不见得就很受人欢迎。

 估计曹振起不会同意刘伟鸿兼任市长太长时间的。刘伟鸿书记市长一肩挑,这个地区首府,曹振起都快要完全管不到了,这肯定不行。

 刘伟鸿新任市委书记,马上找党群副书记和组织部长谈话,倒也在情理之丰。

 来到市长办公室,刘伟鸿微笑着邀请刘庆隆丁立国在待客沙发上落座,陈凯华奉上香茗。

 “庆隆同志,立国同志,刚才会议上,同志们基本都赞同严抓干部队伍建设的提议,我们再仔细商量一下,看看怎么把这个工作落实下去。”

 刘伟鸿一边给两位副手递烟,一边随口说道,语气很是平和。

 以前他称呼刘庆隆为“刘书记”或者“庆隆书记”现在自然而然改口了,一律称“同志”这也是秉承刘伟鸿在市政府那边养成的习惯。对班子里的同志一视同仁。

 刘庆隆心里略略有些别扭,已经很少听到这样的称呼了,只有地委主要领龘导才会这样称呼他。

 不过脸上自然不会来。所谓识时务者为俊杰,眼下的刘伟鸿,已经不是刘庆隆可以直接抗衡得了的。区区一个称呼,又焉敢计较?

 刚才的常委会议,大家对刘书记提出来的“加强干部队伍建设…”的议题,俱皆是交口称赞,谁都不说一个“不”字。这是刘伟鸿出任市委书记之后正式提出的第一个议案,也等于是今后刘伟鸿的执政宣言,在这样的原则性问题上与新书记唱反调,难道脑子进了水不成?

 刘伟鸿做市长都能将市委书记压得喘不过气,更何况现在正儿八经成了市委书记!

 刘庆隆连忙说道:“请书记指示!”

 在宋晓卫的“阵营”之丰,刘庆隆是最稳重的一个基本上很少做出头鸟。但同时,刘庆隆也是最坚定的一个凡是宋晓卫的指示,执行起来绝不含糊。对于刘庆隆这个性格,刘伟鸿其实是比较欣责的。不管怎么说,刘庆隆低调又有原则,正是成为官场不倒翁的必备要素。

 如今换了市委书记,刘庆隆依旧是老办法应对,不自己拿主意,一般情况下,按照一把手的意见办理。

 丁立国不吭声,只是专注地望着刘伟鸿。他本不是多话的人,早就被划入刘伟鸿的阵营,无需再对刘伟鸿表白自己的忠心。

 刘伟鸿微微一笑,摆了摆手,说道:“庆隆同志,商量工作嘛,大家畅所欲言。单是我一个人的想法,怕是没有那么全面。”

 刘庆隆笑笑,也不再说话。

 一把手这种“假惺惺”的话语,完全不必当真。你刘伟鸿要是个好相与的,又何来偌大的跋扈名声?你新官上任,怎么说我们怎么执行就是了。

 可别想钓我的鱼。

 见了两人一副洗耳恭听的样子,刘伟鸿也就没再客气,正色说道:“撤区并乡是大势所趋,虽然地委和省委都还没有正式的批复,但我们从现在开始,就要做这个准备。一旦省委批准试点,我们就可以拿出一套比较完整的方案来。”

 这位,似乎已经认定省里肯定会批准他那个方案,而且一定会是拿浩阳做试点。

 这倒也是刘伟鸿的特色,一贯都是如此自信的。

 “撤区并乡工作要搞好,有几个重点。第一个当然是区域的重新规划。有一个最基本的原则,就是要从有利于经济发展来搞。重点还不在于撤区并乡,重点在于建镇,建中心城镇。中心城镇对于带动周边地域的经济发展,作用很大。像现在林庆县夹山镇,就已经带动了整个林庆县北部经济的发展。重新规划行政区域,要按照这个原则去搞。这个我们到时候再仔细商量,全盘筹划。这二个重点,就是干部任命。合并区域,只是具备了基本的条件。任命合适的干部去领龘导这些新的乡镇,才是最重要的一个环节。有一个好的带头人,所有的群众均会受益。”

 刘伟鸿侃侃而谈没有丝毫的滞窒,可见沽此事情他早就思虑了无数次,已经成竹在胸。

 对刘伟鸿说的这两点,刘庆隆和丁立国都没有异议。刘伟鸿已经以事实证明了他的正确性。林庆县夹山区正是因为有了他这个好的领头人,才实现了大踏步的飞速发展。

 “要怎样选定令格的领龘导干部,这是摆在我们面前的主要问题。大家都知道,选拔干部,要德才兼备。但怎样的干部才算是德才兼备,有没有硬标准来衡量呢?我觉得,可以借鉴一下林庆组织部的经验,那就是干部考察制度规划化,经常化。考察干部不能是一锤子买卖。毕竟这中间需要了解的信息太多了,一次考察是远远不够的,必须综合衡量,才能挑选出最合适的干部。这个工作,恐怕就要多多辛苦两位了。”

 刘庆隆和丁立国频频点头,眼里都闪过一抹古怪的神色。

 刘书记的不谦虚,时时刻刻都表现出来了。

 林庆县委组织部那套干部考察制度,不就是刘伟鸿在担任组织部长的时候搞出来的吗?估计他心里头一直都想要在浩阳市依样葫芦,只是一直未得其便。如今一做市委书记,便迫不及待地提了出来。

 “书记,林庆县委组织部的干部考察制度,确实是非常行之有效的好办法。书记当初亲自抓起来的嘛,哈哈…这样吧,我和立国同志这两天去林庆取取经,和林庆的同志好好沟通一下,学习他们的好经验,再根据我们浩阳的实际情况,搞一套制度出来。”

 刘庆隆微笑着说道。

 这马屁也算拍得很有功底。如果刘伟鸿不是浩阳市委书记,刘庆隆是绝对不会提出去林庆县委组织部取经的,那不是故意甩宋晓卫的巴掌吗?如今自然一切都不同了。

 丁立国也点了点头,说道:“我赞成庆隆书记的建议。”

 刘伟鸿笑道:“工作上进行相互交流也是必要的嘛,我看可以。”

 看得出来,刘庆隆对这个工作还是比较在意的。换了新书记,刘庆隆担心的就是被边缘化。以刘伟鸿的强势,党群副书记被边缘化的可能性相当的大。如今刘伟鸿主动请他商量,将干部考察的重任交到他的手里,应该也可以解读为一种善意的信号。

 刘伟鸿调任浩阳市一年多时间,强势过人,先后干掉了好几个市委常委,最后连市委书记也挤走,可以说犯了很大的忌讳。这个时候再要是针对刘庆隆出手,未免过分。而且做市委书记和做市长,是不同的。市委书记一把手,考验的就是掌控能力和团结协调的能力。这是刘伟鸿第一回担任县级行政区的党委书记,他也必须要做好,尽可能团结班子里的同志,才能在高层大佬眼里留下较为良好的印象。

 总是像只斗鸡似的,大佬们只怕也未必对刘伟鸿同志有太多的好感。

 “干部考察工作,以庆隆同志为主,立国同志和组织部予以配合。我希望能够尽快拿出一个可行的方案出来,尽早在全市铺开。”

 刘伟鸿一挥手,做了决定。

 刘庆隆含笑点头。

 刘伟鸿终归是个聪明人。

 “撤区并乡的第三个重点工作,就在于干部分流。这也是个大事,现有的干部要是安排不好,很容易引发矛盾,造成社会的动荡不安。”

 刘伟鸿又说道。

 丁立国双眉蹩了起来,说道:“刘书记,这个事情确实要慎之又慎。干部队伍不稳定的话,对市里各项工作影响太大了。”

 他是老组工干部,深深明白干部队伍的稳定是何等的重要。尤其在现有的体制下“铁饭碗”观念根深蒂固,平日里要调整一个干部的工作,都阻力重重,现在一下子将全市所有中层干部都来个大洗牌,还有许多干部要分流,难度之大,可想而知。

 刘庆隆说道:“关键还在于正确的引导。思想工作通了,什么都通了。

 我看,从现在开始,就要进行宣传引导了。先给大家打个预防针,吹吹风,让他们都有个心理准备。”

 刘伟鸿点点头,说道:“嗯,庆隆同志这个建议非常好,我完全赞成。另外,从现在开始,市里所有干部和事业编制,全部冻结,不允许再进一个人。本来人员就已经严重超编了。”

 这一点,刘庆隆和丁立国自然也是赞成的。

 非常之变,自要行非常之法!

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